Wortlaut

Die Finma hat seit meiner Frage vom 9. März 2009 die interne Verwendung der Boni in der UBS 2008 überprüft. Daher verfügt sie jetzt über die nötigen Angaben.

1. Welche Summe der "variablen Lohnkomponenten" (Boni) für den Schweizer Arbeitsmarkt wurden verteilt auf die verschiedenen Lohnkategorien (Brutto-Jahresgrundlöhne) von:

a. unter 50 000 Franken;

b. zwischen 50 001 und 100 000 Franken;

c. zwischen 100 001 und 200 000 Franken;

d. über 200 001 Franken?

2. Welche Summe der "variablen Lohnkomponenten" (Boni) 2008 wurden an Frauen ausgerichtet:

a. im gesamten Konzern;

b. im Arbeitsmarkt Schweiz?

3. Welche Summe für den Schweizer Arbeitsmarkt umfassten:

a. Boni nach Artikel 38 des Personalreglementes der UBS AG;

b. andere variable Entschädigungen?