Wortlaut

Au cours de ces derniers mois, dans l'administration fédérale, une série de postes ont été mis au concours sans indication des classes salariales, notamment à l'AFD, à l'OFIT, à l'OSAV, au SECO, à Agroscope, à l'État-major de l'armée et à MétéoSuisse.

- Pourquoi ?

- Comment l'administration fédérale, en sa qualité d'employeur, fait-elle en sorte que les collaborateurs ne subissent pas de préjudices salariaux importants ?

- Cette façon de procéder est-elle compatible avec les droits acquis actuels ?

Stellungnahme des Bundesrates

La réponse du Conseil fédéral n'existe qu'en allemand. (Veuillez changer la langue en haut à droite de la page d'accueil)