Ordinanza della Commissione delle poste sugli standard minimi delle condizioni di lavoro nel settore dei servizi postali

Ordinanza della Commissione delle poste sugli standard minimi delle condizioni di lavoro nel settore dei servizi postali (OSMLP)

del 30 agosto 2018

La Commissione delle poste (PostCom), visto l’articolo 61 capoverso 3 dell’ordinanza del 29 agosto 20121 sulle poste (OPO), ordina:

Art. 1 Campo d’applicazione 1 La presente ordinanza si applica ai fornitori di servizi postali che sottostanno all’obbligo di notifica ordinaria o all’obbligo di notifica semplificata (art. 3 e 8 OPO).

2 Essa si applica ai rapporti di lavoro tra:

a. i fornitori e i rispettivi lavoratori; b. i subappaltatori che realizzano più del 50 per cento della cifra d’affari annua con i servizi postali e i rispettivi lavoratori nel settore dei servizi postali.

Art. 2 Standard minimi

1 Il salario lordo dei lavoratori ammonta almeno a 18.27 franchi all’ora.

2 La durata massima della settimana lavorativa convenuta contrattualmente è di 44 ore. 3 Gli standard minimi si applicano dall’inizio del rapporto di lavoro e indipendente- mente dal tasso di occupazione.

Art. 3 Informazioni sul rispetto degli standard minimi 1 I fornitori che sottostanno all’obbligo di notifica ordinaria devono produrre ogni anno la prova del rispetto degli standard minimi.

RS 783.016.2 1 RS 783.01

2018-2736 3883

Standard minimi delle condizioni di lavoro nel settore dei servizi postali. RU 2018 O della PostCom

2 La PostCom può esigere dai fornitori che sottostanno all’obbligo di notifica ordina- ria o all’obbligo di notifica semplificata informazioni sul rispetto degli standard minimi.

Art. 4 Entrata in vigore La presente ordinanza entra in vigore il 1° gennaio 2019.

30 agosto 2018 Il presidente: Hans Hollenstein Il responsabile del segretariato specializzato: Michel Noguet