24.3424 · Interpellanza · 2024-04-17
Dipartimento di giustizia e polizia
Liquidato
Wortlaut
Da molti anni la Confederazione accorda grande importanza al plurilinguismo in seno all’Amministrazione federale. Date le sue attività, la Segreteria di Stato della migrazione (SEM) è sensibilizzata in merito allo statuto e all’integrazione delle minoranze, linguistiche o di altro tipo. Un’intera divisione della SEM è dedicata al tema dell’integrazione. I centri federali d’asilo nella Svizzera romanda (Boudry, La Guglera) sono confrontati a numerose difficoltà, che talvolta sembrano non essere sufficientemente sentite e considerate dalla SEM. In questo contesto, invito il Consiglio federale a rispondere alle domande seguenti: Quanti membri annovera il comitato direttivo della SEM?Quanti sono francofoni, ossia persone che hanno frequentato la scuola dell’obbligo in francese?Quanti stati maggiori conta la SEM?Quanti sono diretti da un capo francofono, ossia una persona che ha frequentato la scuola dell’obbligo in francese?Quante divisioni conta la SEM?Quante sono dirette da un capo francofono, ossia una persona che ha frequentato la scuola dell’obbligo in francese?Quali erano i dati per le domande 2, 4 e 6 nell’aprile 2021?Quali erano i dati per le domande 2, 4 e 6 nell’aprile 2018?Quali erano i dati per le domande 2, 4 e 6 nell’aprile 2015?
Stellungnahme des Bundesrates
La Segreteria di Stato della migrazione (SEM) ritiene importante attuare gli obiettivi di politica del personale fissati dal Consiglio federale nell’ambito della gestione delle risorse umane. I valori di riferimento strategici per la gestione del personale dell’Amministrazione federale, in particolare in riferimento ai sessi e alle comunità linguistiche nella SEM, sono regolarmente valutati e dal 2020 raggiunti. Negli ultimi anni la SEM ha reclutato quadri prestando particolare attenzione a una ripartizione equilibrata dei sessi. Ciò ha permesso di aumentare la quota femminile nelle funzioni dirigenziali, che nel 2023 ha raggiunto il 50,3 per cento. Per quanto riguarda la rappresentanza delle comunità linguistiche tra i quadri, anche la direzione della SEM reputa insoddisfacente la situazione attuale. La SEM ha pertanto potenziato gli sforzi profusi nel settore della diversità per conseguire nei prossimi anni una rappresentanza più equilibrata delle comunità linguistiche nelle funzioni dirigenziali. Nel reclutamento dei quadri, la SEM applica il principio che consiste nell’assumere il miglior candidato, dando la precedenza, in caso di candidature equivalenti, a una donna e/o una persona francofona, italofona o romanciofona. Le seguenti risposte alle domande 1 – 9 si riferiscono ai dati sull’appartenenza linguistica dei collaboratori della SEM rilevati nel sistema d’informazione per la gestione dei dati del personale (SIGDP): 1 – 6. Il 1° maggio 2024 la direzione della SEM era composta da nove membri, di cui nessuno francofono. La SEM contava quattro stati maggiori aggregati alla direzione e due ad ambiti direzionali. Nessuno di questi stati maggiori era diretto da una persona francofona. La SEM contava 20 divisioni, di cui due dirette da una persona francofona e due da una persona italofona. 7. Ad aprile 2021 la direzione della SEM era composta da nove membri, di cui nessuno francofono. La SEM contava sette stati maggiori, di cui nessuno era diretto da una persona francofona, e 19 divisioni, di cui due dirette da una persona francofona e una da una persona italofona. 8. Ad aprile 2018 la direzione della SEM era composta da nove membri, di cui uno francofono. La SEM contava quattro stati maggiori, di cui nessuno era diretto da una persona francofona, e 16 divisioni, di cui quattro dirette da una persona francofona. 9. Ad aprile 2015 la direzione della SEM era composta da nove membri, di cui uno francofono. La SEM contava tre stati maggiori, di cui nessuno era diretto da una persona francofona, e 13 divisioni, di cui tre dirette da una persona francofona.