Wortlaut

Il Consiglio federale è incaricato di emanare una direttiva vincolante applicabile all’Amministrazione federale e alle aziende per le quali la Confederazione detiene la maggioranza del capitale o esercita un controllo determinante, affinché le persone residenti in Svizzera abbiano la priorità nelle assunzioni qualora le loro qualifiche corrispondano ai requisiti del posto.

Tale direttiva dovrà in particolare prevedere che:

• i posti vacanti siano proposti e assegnati in via prioritaria a persone residenti in Svizzera, qualora queste dispongano delle competenze richieste;

• a parità di qualifiche ed esperienza, la priorità sia accordata ai candidati residenti in Svizzera;

• le aziende interessate rendano conto periodicamente delle modalità di attuazione di tale priorità;

• restino possibili alcune eccezioni qualora le competenze richieste non siano disponibili sul mercato del lavoro svizzero.

Begründung

La Confederazione e le aziende da essa controllate hanno una responsabilità particolare nei confronti della popolazione e dell’economia del Paese. I posti di lavoro offerti sono finanziati direttamente o indirettamente dai contribuenti svizzeri e devono promuovere in via prioritaria il benessere di coloro che vivono e partecipano alla vita economica del nostro Paese.

In diverse regioni, in particolare in quelle di confine, la pressione esercitata sul mercato del lavoro da una maggiore concorrenza proveniente dall’estero suscita crescenti preoccupazioni. Il numero di disoccupati nei cantoni di confine ne è un chiaro esempio.

Senza mettere in discussione gli impegni internazionali assunti dalla Svizzera né la necessità di assumere i migliori profili quando sul mercato nazionale mancano le competenze necessarie, la Confederazione deve dare il buon esempio. Quest’ultima deve avvalersi del margine di manovra di cui dispone al fine di valorizzare il potenziale della manodopera residente in Svizzera e rafforzare l’integrazione professionale delle persone che vivono nel nostro Paese.

Una simile direttiva contribuirebbe a sostenere l’occupazione dei residenti, a rafforzare l’accettazione dell’apertura economica e a soddisfare le legittime aspettative della popolazione in merito all’impiego delle risorse pubbliche. Ciò sancirebbe un principio semplice: a parità di competenze, i posti di lavoro che rientrano nella sfera di competenza della Confederazione devono essere assegnati in via prioritaria alle persone residenti in Svizzera.