Wortlaut

Depuis les années 90, la DDC offrait à 10 à 15 jeunes diplômés la possibilité d'occuper des postes dans une unité organisationnelle leur permettant ensuite de s'engager au sein de la DDC en ayant une bonne connaissance de l'organisation.

Cette pratique a permis de développer une culture d'institution forte et cohérente. Plusieurs anciens JPO occupent d'ailleurs des postes de cadres en son sein.

La DDC envisage-t-elle de reprendre ce programme qui a fait sa force et fait ses preuves ?

Stellungnahme des Bundesrates

Le Département fédéral des affaires étrangères (DFAE) accorde une grande importance au recrutement des futurs cadres et à la relève en particulier. Un programme de promotion des jeunes professionnels est en place. L'ancien programme, nommé Junior Programme Officers (JPO), de la Direction du développement et de la coopération (DDC) a été interrompu en 2008 suite aux résultats d'une évaluation qui mettait en évidence la difficulté de recruter les profils souhaités et de pourvoir des postes dans les contextes fragiles ainsi que les coûts élevés dus à l'importance de l'accompagnement requis.

Le nouveau programme de promotion des jeunes collaborateurs, actuellement mis en place dans le cadre de la politique du personnel de l'ensemble du département, consiste en trois parties :

1. Depuis cette année, des postes avec un profil junior sont créés spécifiquement à la DDC pour répondre à des exigences thématiques spécifiques (eau, santé, formation professionnelle par ex.). Les jeunes diplômés sont formés durant un an à Berne avant d'être envoyés un ou deux ans en mission à l'étranger.

2. Le DFAE finance l'engagement de jeunes Suisses pour une période de trois à quatre ans au sein d'organisations multilatérales. Cela leur permet d'acquérir l'expérience nécessaire au renforcement de la présence suisse dans les organisations multilatérales ainsi qu'à la bonne coopération avec celles-ci.

3. Un nouveau concept "Juniors DFAE" visant à former les jeunes professionnels à l'interne est en préparation. Ce concept reprendra des points forts de l'ancien programme JPO comme par exemple une formation en groupe qui profite au réseautage à l'intérieur du département.