Invalidità. Metodo di calcolo. Ricorso accolto

Raccomandata

Incarto

n.

32.2018.52

rg/sc

Lugano

11 giugno 2018

In nome

della Repubblica e Cantone

Ticino

Il vicepresidente

del Tribunale cantonale delle assicurazioni

Giudice Raffaele Guffi

segretario:

Gianluca Menghetti

statuendo sul ricorso del 16 aprile 2018 di

RI 1

rappr. da: RA 1

contro

la decisione del 2 marzo 2018 emanata da

Ufficio assicurazione invalidità, 6501 Bellinzona

in materia di assicurazione federale per l'invalidità

considerato in fatto e in diritto

che - per decisione 2 marzo 2018

l’Ufficio AI, esperiti accertamenti medici ed economici, ha accolto la domanda

di prestazioni presentata da RI 1, riconoscendogli il diritto a ¾ di rendita dal

1. luglio 2016 per un grado d’invalidità del 64%;

- contro la suddetta decisione

s’aggrava al TCA l’assicurato patrocinato dall’avv. RA 1. Contestando in

particolare l’appli-cazione del metodo misto, postula il riconoscimento di una

rendita intera, in subordine il rinvio della causa per ulteriori accertamenti

(esecuzione di un’inchiesta domiciliare). Censura pure ”prudenzialmente” il

calcolo della rendita (reddito annuo medio e scala di calcolo);

- con la risposta di causa

l’amministrazione, sulla scorta del-l’annotazione 20 aprile 2018 del giurista

AI (cfr. IV-1), ha comunicato:

"

(…)

Nel caso concreto, il rappresentante dell’assicurato –

al punto 4 del proprio gravame – ha contestato l’applicazione del metodo misto

(64% salariato – 36% casalingo) operata dall’amministrazione, ritenendo che il

Signor RI 1 va considerato quale salariato a tempo pieno. A ragione.

In effetti, conformemente a quanto descritto

nell’annotazione 20 aprile 2018 qui allegata, l’assicurato va ritenuto quale

salariato nella misura del 100% con susseguente applicazione del metodo

ordinario (invece di quello misto).

Sulla base del rapporto finale SMR del 17 ottobre 2017

agli atti, RI 1 ha pertanto diritto ad una rendita d’invalidità (grado AI pari

al 100%) dal 1° luglio 2016 in avanti (cfr. in tal senso l’art. 29 cpv. 1 LAI).

Sotto questo profilo, il ricorso merita di essere

accolto mente la decisione impugnata va riformata (nel senso di riconoscere al

qui ricorrente una rendita intera d’invalidità dal 01.07.2016 in avanti).

Al punto 7 del ricorso datato 16 aprile 2018, il Signor

RI 1 contesta altresì il calcolo matematico della rendita effettuato

dall’Ufficio AI, chiedendo – per una rendita di ¾ – la corresponsione di CHF

996.-- mensili in luogo dell’importo di CHF 906.-- conteggiato nella decisione

formale.

Dato che, visto sopra, l’assicurato ha diritto ad una

rendita intera dal 1° luglio 2016 in poi (e non a ¾ di rendita AI), lo

scrivente Ufficio – per il tramite della competente Cassa __________ di __________

(__________) – calcolerà nuovamente (mediante decisione separata) l’importo

della rendita AI spettante al Signor RI 1.

Di conseguenza, quest’ultimo potrà se del caso

contestare il (nuovo) importo che verrà stabilito dalla Cassa __________ di cui

sopra nel termine di 30 giorni a decorrere dalla notifica della (nuova)

decisione formale (che, come precisato sopra, riguarderà unicamente il calcolo

matematico relativo alla somma della rendita AI (intera) spettante

all’assicurato).” (doc. IV);

- con scritto 14 maggio 2018

il rappresentante dell’insorgente ha osservato:

"

In relazione alla pratica sopra

indicata, prendo atto della risposta 8/14 maggio 2018 dell’UAI al ricorso del

16 aprile 2018 che, di fatto, costituisce un atto di acquiescenza.

Chiedo quindi a codesto Tribunale di emettere una

decisione in riforma volta al riconoscimento di una rendita intera AI a favore

del ricorrente.

Postulo anche di accollare all’UAI le spese e le tasse

di giustizia, riconoscendo congrue ripetibili al ricorrente.” (doc. VI);

- la presente vertenza non

pone questioni giuridiche di principio e non è di rilevante importanza (ad

esempio per la difficoltà dell’istruttoria o della valutazione delle prove). Il

TCA può dunque decidere nella composizione di un giudice unico ai sensi

dell'art. 49 cpv. 2 LOG (STF 9C_699/2014 del 31 ago-sto 2015; STF 8C_855/2010

dell’11 luglio 2011; STF 9C_211/2010 del 18 febbraio 2011);

- secondo l’art. 4 cpv. 1 LAI

in relazione con gli artt. 7 e 8 LPGA, con invalidità s’intende l'incapacità al

guadagno presunta permanente o di rilevante durata, cagionata da un danno alla

salute fisica o psichica, conseguente a infermità congenita, malattia o

infortunio. Gli elementi fondamentali dell'invalidità, secondo la surriferita

definizione, sono quindi un dan-no alla salute fisica o psichica conseguente a

infermità congenita, malattia o infortunio, e la conseguente incapacità di

guadagno. Occorre quindi che il danno alla salute abbia cagionato una

diminuzione della capacità di guadagno, perché il caso possa essere sottoposto

all'assicurazione per l'invalidità (Duc, L’assurance invalidité,

in: Meyer (Hrsg.), Schweizerisches Bundesverwaltungsrecht, Band XIV, Soziale

Sicherheit, 2a ed., 2007, p. 1411, n. 46). Secondo l’art. 28 cpv. 1

lett. b LAI l’assicurato ha diritto ad una rendita se ha avuto un’incapacità al

lavoro (art. 6 LPGA) almeno del 40% in media durante un anno senza notevole

interruzione (e, per la lett. c, se al termine di questo anno è invalido [art.

8 LPGA] almeno al 40%). Secondo il cpv. 2 del medesimo art. 28 LAI gli assicurati

hanno diritto ad una rendita intera se sono invalidi almeno al 70%, a tre

quarti di rendita se sono invalidi almeno al 60%, ad una mezza rendita se sono

invalidi almeno al 50% o a un quarto di rendita se sono invalidi almeno al 40%.

Ai sensi dell'art. 16 LPGA il grado d'invalidità è determinato stabilendo il

rapporto fra il reddito del lavoro che l'assicurato conseguirebbe, dopo

l'insorgenza dell'invalidità e dopo l'esecuzione di eventuali provvedimenti

d'integrazione, nell'esercizio di un'attività lucrativa ragionevolmente

esigibile da lui in condizioni normali di mercato del lavoro (reddito da invalido)

e il reddito del lavoro che egli avrebbe potuto conseguire se non fosse

diventato invalido (reddito da valido). Il grado d'invalidità dell'assicurato

deve quindi essere determinato dal raffronto del reddito che egli ancora può

conseguire nonostante la sua invalidità con quello che avrebbe potuto guadagnare

in assenza delle affezioni di cui è portatore (Duc, op. cit., p. 1476, n. 213 e

la giurisprudenza citata alla nota a pié pagina n. 264). Si confronta perciò il

reddito che l'assicurato avrebbe potuto conseguire se non fosse divenuto

invalido con quello ch'egli può tuttora realizzare, benché invalido, sfruttando

la residua capacità lavorativa in attività da lui ragionevolmente esigibili in

condizioni normali del mercato del lavoro, previa adozione di eventuali

provvedimenti integrativi (metodo generale del raffronto dei redditi; DTF 128 V

30, 104 V 136; Pratique VSI 2000 pag. 84). Per l’art. 29 cpv. 1 LAI il diritto alla rendita

nasce al più presto dopo sei mesi dalla data in cui l’assicurato ha rivendicato

il diritto alle prestazioni conformemente all’art. 29 cpv. 1 LPGA;

- gli artt. 8

cpv. 3 LPGA, 28a cpv. 2 LAI e 27 OAI disciplinano la determinazione del grado

d’invalidità per persone non e-sercitanti attività lavorativa (metodo

specifico), mentre gli artt. 28a cpv. 3 LAI e 27bis OAI regolano la valutazione

del-l’invalidità di persone esercitanti attività lucrativa a tempo parziale

(metodo misto);

- per

determinare il metodo applicabile di valutazione dell’inva-lidità, si deve

anzitutto appurare se la persona esercitava o meno attività lucrativa

immediatamente prima dell'insorgere dell'invalidità. Occorre in seguito

verificare, fondandosi sulla globalità delle circostanze, se,

ipoteticamente, in assenza del danno alla salute, l'assicurato avrebbe o meno

esercitato un'attività lavorativa. Ad esempio se l'assicurato esercitava o meno

un'attività lucrativa immediatamente prima dell'insorgere dell'invalidità e se

l'assicurato che non esercitava un'attività lucrativa ne avrebbe esercitata una

in futuro se non fosse subentrato il danno alla salute. Grande importanza deve

essere attribuita all'attività che veniva svolta al momento dell'intervento del

danno alla salute invalidante, specie nel caso in cui le altre circostanze non

hanno subìto modifiche rilevanti sino alla nascita del diritto alla rendita. Da

considerare sono tutte le circostanze del caso concreto, segnatamente le

condizioni finanziarie, familiari, l'età dell'assicurato, la sua situazione

professionale, le affinità e la personalità dell'assicurato. A nessuno di

questi elementi va tuttavia attribuita un'importanza decisiva, per esempio

nemmeno al mancato raggiungimento del minimo d'esistenza nel caso del mancato

esercizio di un'attività lucrativa rispettivamente alla necessità economica di

una simile attività (DTF 130 V 393 consid. 3.3; SVR 1996 AI Nr. 76; DTF 117 V

195; in argomento cfr. anche la STF 9C_150/2012 del 30 agosto 2012 consid. 3 e

la giurisprudenza ivi citata; vedi inoltre Meyer/Reichmuth, Rechtssprechung des

Bundesgerichts zum IVG, 2014, ad art. 5, pp. 54-58 e 60-62 e Blanc, La

procédure administrative en assurance-in-validité, 1999, p. 190). Questa

valutazione deve ugualmente prendere in considerazione la volontà ipotetica

dell’assicurato che, in quanto fatto interno, deve essere in regola generale

dedotta da indizi esterni (STF 9C_64/2012 dell’11 luglio 2012 consid. 5.2; STFA

Fatti

I 693/06 del 20 dicembre 2006, consid. 4.1.);

- nel caso

concreto, nella surriferita risposta di causa l’ammini-strazione ha

riconosciuto la fondatezza della richiesta ricorsu-ale e ciò dopo aver raccolto

il parere del giurista AI secondo cui:

"

Il rappresentante dell'assicurato –

al punto 4 del proprio gravame – contesta l'applicazione del metodo misto (64%

salariato – 36% casalingo) operata dall'amministrazione, ritenendo che il

Signor RI 1 va considerato quale salariato nella misura del 100%. A ragione.

In effetti, l'Ufficio Al – mediante la lettera 2 maggio

2016 sub. doc. 46 incarto Al – ha esplicitamente chiesto all'assicurato di

rispondere a delle domande precise in merito alla sua situazione lavorativa

(cfr. anche in tal senso il doc. 41 incarto Al all'interno del quale l'addetto

agli assicurati __________ aveva annotato che occorreva (ancora) valutare il

metodo di calcolo da adottare nel caso concreto).

Nella propria risposta datata 9 giugno 2016 agli atti

(cfr. il doc. 48 incarto Al), il Signor RI 1 ha – fra le altre cose – precisato

quanto segue:

- "Se non fosse intervenuto II danno alla salute

avrei continuato a lavorare come docente delle __________ (datori di lavoro: __________

e __________, __________) nella misura del 70%, corrispondente alle ore di insegnamento

assegnatemi nell'anno scolastico 2015/2016, anche se avevo concorso per un

impiego come docente a tempo pieno.";

- "Avrei lavorato subito in misura superiore al

70% e fino al 100% non appena una scuola mi avesse assegnato altre ore di

insegnamento (stabili o di supplenza) in aggiunta a quelle che mi erano state

assegnate oppure non appena mi fosse stata data la possibilità di lavoro come

giurista funzionario nell'ambito dei concorsi sotto elencati.";

- "Si ho effettuato ricerche di lavoro

partecipando ai concorsi pubblici nell'insegnamento (scuole professionali e

medie superiori) e ai concorsi __________ e __________ per professioni

nell'ambito giuridico. Nei concorsi per impieghi di funzionario al 50% in

caso di assunzione gli avrei affiancato un altro 50% quale docente; nei

concorsi per impieghi al 100% avrei lasciato l'insegnamento per assumere

l'attività di funzionario al 100%.".

Considerandi

La volontà dell'assicurato di lavorare nella

percentuale del 100% è del resto comprovata dalle (numerose) ricerche di lavoro

prodotte dallo stesso sub. doc. 48 incarto Al (cfr. anche a tal proposito il

curriculum vitae sub. doc. 34 incarto Al al punto 4.1).

Infine, va altresì rimarcato che il Signor RI 1 ha

inoltrato – il 31 gennaio 2017 – una domanda d'indennità di disoccupazione

dichiarandosi disposto e capace a lavorare a tempo pieno (cfr. in tal senso l'incarto

DISO agli atti).

Alla luce di quanto precede, l'assicurato va perciò

considerato quale salariato al 100% con susseguente applicazione del metodo

ordinario (e non del metodo misto).

Sulla base del rapporto finale SMR del 17 ottobre 2017

agli atti, RI 1 ha pertanto diritto ad una rendita intera d'invalidità (grado

Al pari al 100%) dal 1° luglio 2016 in avanti (conformemente a quanto disposto

dall'art. 29 cpv. 1 LAI).” (doc. IV-1);

- stante quanto

precede, vi è effettivamente da ritenere che, come chiesto nel gravame e per i

surriferiti motivi precisati dall’amministrazione, a RI 1 dev’essere riconosciuto

(in applicazione del metodo ordinario di raffronto dei redditi in quanto da

ritenere persona esercitante, prima del danno alla salute, attività salariata a

tempo pieno (cfr. la surriferita pertinente annotazione del giurista AI sub

IV-1) il diritto ad una rendita intera (grado d’invalidità del 100%) in luogo

dei ¾ di rendita) a far tempo – ex artt. 28 cpv. 1 lett. b e 29 cpv. 1 LAI – dal

1.

luglio 2016 (l’anno di carenza essendo iniziato a decorrere nel gennaio 2015

e il diritto a prestazioni essendo stato rivendicato nel gennaio 2016; doc. AI

27, 76, 77), ritenuto che, come rettamente indicato nella risposta di causa,

l’am-montare della prestazione dovrà essere successivamente cal-colato per il

tramite della competente Cassa di compensazio-ne e fare quindi oggetto di

separata decisione impugnabile, circostanza, questa, cui il rappresentante

dell’insorgente non si è del resto opposto (cfr. VI);

- il ricorso merita pertanto

accoglimento nel senso sopra indicato con contestuale trasmissione degli atti

per il calcolo della prestazione riconosciuta;

- secondo

l'art. 29 cpv. 2 Lptca e 69 cpv. 1bis LAI, la procedura di ricorso in caso di

controversie relative all'assegnazione o al rifiuto di prestazioni AI dinanzi

al Tribunale cantonale delle assicurazioni è soggetta a spese. L'entità delle

spese è determinata fra 200 e 1'000 franchi in funzione delle spese di

procedura e senza riguardo al valore litigioso (DTF 133 V 402; STF 9C_156/2009

del 7 aprile 2009;8C_393/2008 del 24 settembre 2008).

Visto l'esito della

vertenza, le spese di procedura di fr. 500 sono poste a carico dell'Ufficio AI;

- stante l’esito del gravame, il

ricorrente, patrocinato da un avvocato, ha diritto ad

un'indennità per ripetibili (art. 61 lett. g LPGA e art. 30 cpv. 1 Lptca) che

appare equo quantificare in fr. 1'800.

Dispositivo

Per questi motivi

dichiara e pronuncia

1.- Il ricorso è accolto.

§ La decisione del 2 marzo 2018 è annullata.

§§ RI 1 ha diritto ad una rendita intera d’invalidità dal 1. luglio

2016.

§§§ Gli atti sono trasmessi all’Ufficio AI affinché proceda al

calcolo della rendita e renda al riguardo una decisione.

2.- Le spese di procedura di fr.

500 sono poste a carico dell’Ufficio AI che rifonderà al ricorrente fr. 1'800

(IVA inclusa se dovuta) per ripetibili.

3.- Comunicazione agli interessati

i quali possono impugnare il presente giudizio con ricorso in materia di

diritto pubblico al Tribunale

federale, Schweizerhofquai 6, 6004 Lucerna, entro 30 giorni dalla

comunicazione.

L'atto di ricorso, in 3

esemplari, deve indicare quale decisione è chiesta invece di quella impugnata,

contenere una breve motivazione, e recare la firma del ricorrente o del suo

rappresentante.

Al ricorso dovrà essere allegata la decisione impugnata e la busta in cui il

ricorrente l'ha ricevuta.

Per il Tribunale cantonale delle

assicurazioni

Il vicepresidente Il

segretario

giudice Raffaele Guffi Gianluca

Menghetti