istanza di ispezione degli atti. datore di lavoro quale istante.

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Numero d'incarto:

60.2005.244

Data decisione, Autorità:

08.09.2005, CRP

Titolo:

istanza di ispezione degli atti. datore di lavoro quale istante.

SEGRETEZZA E PUBBLICITÀ DEL PROCEDIMENTO

art. 27 CPP-TI

Incarto n.

60.2005.244

Lugano

8 settembre

2005

In nome

della Repubblica e Cantone

Ticino

La Camera dei ricorsi penali del

Tribunale d'appello

composta dai giudici:

Mauro Mini, presidente,

Raffaele Guffi, Ivano Ranzanici

segretaria:

Alessandra Mondada, vicecancelliera

sedente per statuire sull’istanza 27/28.7.2005 presentata dal

IS 1, ,

patr. da: PR 1

tendente ad ottenere l’accesso agli atti di un eventuale incarto

penale a carico di PI 1, __________, suo dipendente;

richiamate le osservazioni 4/31.8.2005 del procuratore generale

Bruno Balestra, con le quali è espressa perplessità riguardo alla possibilità

di accesso agli atti penali da parte di un datore di lavoro, in particolare se

l’eventuale procedimento non avesse nulla a che vedere con l’attività lavorativa;

richiamato lo scritto 10/12.8.2005 di PI 1, che fa riferimento ad

alcuni episodi, chiarendo che esiste unicamente un procedimento penale per

circolazione malgrado la revoca della patente, ma non per uso di stupefacenti;

letti ed esaminati gli atti;

considerato

in fatto ed in diritto

1. Il

__________ istante ha tra i suoi dipendenti PI 1. In relazione ad assenze dal

lavoro di quest’ultimo, ad un atteggiamento che sarebbe inaffidabile, alla

presentazione di un certificato medico e ad informazioni di un suo coinvolgimento

in un procedimento penale, il __________ chiede di conoscere gli eventuali

procedimenti a carico del suo dipendente, e ciò per evitare che si associ il

nome del __________ a quello di atti o di ambienti illegali. Per l’istante,

sarebbe dato un interesse giuridico legittimo, che prevarrebbe sugli eventuali

contrari interessi del dipendente o di terzi.

2. Nelle

proprie osservazioni il procuratore generale solleva delle perplessità sulla

possibilità di accogliere l’istanza. Il dipendente prende posizione su dei

fatti e delle circostanze, non meglio conosciuti a questa Camera.

Fatti

3. L’art.

27 CPP in vigore dall’1.1.1996, che ha precisato e completato il previgente

art. 8 vCPP, con riferimento anche alla giurisprudenza del Tribunale federale

(DTF 110 Ia 83; 95 I 108), stabilisce che: “Oltre ai casi previsti dal

presente codice, la Camera dei ricorsi penali può permettere l’ispezione degli

atti di un processo e l’estrazione di copie a chi giustifica un interesse

giuridico legittimo che prevale sui diritti personali delle persone implicate

nel processo, segnatamente su quelli delle parti, del denunciante, dei

testimoni e dei periti. La Camera dei ricorsi penali fissa le modalità

Considerandi

dell’ispezione”.

4.

Come

già ricordato da questa Camera in una precedente decisione (sentenza del __________,

inc. __________), un datore di lavoro, nemmeno in fase di assunzione, per farsi

un quadro della personalità del candidato, può far valere un interresse

giuridico legittimo ai sensi dell’art. 27 CPP. In tal senso anche una

precedente sentenza ha negato un interesse giuridico legittimo ad una

fondazione, datrice di lavoro rispetto ad un dipendente sospettato di reati

commessi nello svolgimento del suo lavoro, ma non a danno del datore di lavoro

(decisione del __________, inc. __________).

5.

L’istanza

va pertanto respinta. La tassa di giustizia e le spese sono a carico di chi le

ha occasionate.

Dispositivo

Per questi motivi,

visto l’art. 27 CPP e ogni altra norma applicabile,

pronuncia

1. L’istanza

è respinta.

2. La

tassa di giustizia di CHF 250.-- e le spese di CHF 50.--, per complessivi CHF 300.--

(trecento), sono poste a carico del IS 1, __________.

3. Intimazione:

terzi

implicati

1. PI 1

2. PI 2

Per la Camera dei ricorsi penali

Il presidente La

segretaria

Ultimo aggiornamento: 09.05.2026

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