I servizi devono rispettare i costi salariali contenuti nel preventivo, su riserva dei capoversi seguenti.
Nel quadro di prestazioni supplementari dell'assicurazione del personale dovute a posti vacanti e ad assenze per ragioni di servizio, essi possono ricorrere a impieghi a tempo determinato o richiederli all'autorità di assunzione. *
Essi possono ricorrere a impieghi a tempo determinato o richiederli all'autorità di assunzione nella misura in cui non vengano finanziati attraverso contributi di terzi vincolati e non inseriti a preventivo. *
Per lo svolgimento di progetti, essi possono ricorrere a impieghi a tempo determinato o richiederli all'autorità di assunzione nel quadro dei mezzi inseriti a preventivo a tale scopo per servizi, pianificazioni, progettazioni da parte di terzi nonché per onorari di consulenti esterni ed esperti fino a 300 000 franchi all'anno. Il contratto di lavoro deve essere limitato al massimo alla durata del progetto. *
Essi possono ricorrere a impieghi a tempo determinato o richiederli all'autorità di assunzione a carico dei crediti d'impegno. Se il volume d'impiego previsto supera l'importo di 300 000 franchi all'anno conformemente al capoverso 4, esso deve essere spiegato al Gran Consiglio nel quadro della richiesta. Il contratto di lavoro deve essere limitato al massimo alla durata del credito d'impegno. *
Essi possono o l'istanza di assunzione può prolungare al massimo due volte contratti di lavoro per impieghi a tempo determinato secondo quanto previsto dal capoverso 2 fino al capoverso 4 non inseriti a preventivo e stipularli per una durata complessiva di 24 mesi. *