Piller Carrard Valérie · Nationalrat · 2015-12-16

Wortprotokoll

Je soutiens l'initiative parce que les rentes actuelles des premier et deuxième piliers des personnes à bas ou moyens revenus sont insuffisantes. Même après une carrière professionnelle que l'on pourrait qualifier de normale, les anciens salariés doivent vivre chichement. Un boulanger, par exemple, dont le salaire, en fin de carrière, se montait à 5500 francs - et je ne vous parle même pas de la boulangère qui, elle, gagne 20 pour cent de moins que son homologue masculin - doit se contenter, à la retraite, de rentes d'un total de 3000 francs pour les premier et deuxième piliers. Dans cet exemple, le mandat constitutionnel selon lequel les rentes des premier et deuxième piliers doivent permettre de "maintenir de manière appropriée son niveau de vie antérieur" n'est pas rempli.

Les personnes, qui, à cause de salaires bas, de travail à temps partiel ou d'interruptions de carrière, n'ont pas beaucoup cotisé au deuxième pilier, se retrouvent souvent dans une situation précaire. Comme elles n'ont accumulé qu'un modeste avoir de vieillesse, elles ne toucheront qu'une petite rente du deuxième pilier. C'est surtout vrai pour les femmes, mais aussi pour les travailleuses et travailleurs âgés qui ont de la peine à se maintenir sur le marché du travail.

La situation de nombreuses femmes âgées, en particulier de celles vivant seules, est préoccupante. Les femmes profiteront plus de cette hausse que la moyenne des personnes. En effet, leur rente du deuxième pilier est souvent modeste en raison de leur parcours professionnel et de vie particulier, souvent marqué par la maternité et le temps passé à l'éducation des enfants.

Les rentes des femmes sont généralement inférieures à celles des hommes, parce qu'elles travaillent souvent à temps partiel et parce qu'elles sont surreprésentées dans les branches à bas salaires, à quoi s'ajoutent des discriminations salariales en raison de leur sexe. En 2012, près de 78 pour cent des hommes ont eu accès aux prestations du deuxième pilier, contre 58 pour cent des femmes. La rente moyenne du deuxième pilier des femmes est de 1400 francs, soit nettement moins que celle des hommes, qui s'élève à 2600 francs.

Contrairement à ce qui est le cas dans la prévoyance professionnelle et privée, l'AVS tient compte des différents parcours professionnels des femmes.

Les bonifications pour tâches éducatives et d'assistance compensent les interruptions de l'activité lucrative. De plus, pour les femmes mariées, le revenu du mari est pris en considération grâce au splitting, c'est-à-dire au partage des revenus.

Splitting et bonifications pour tâches éducatives sont des instruments efficaces, car ils permettent aux rentes des femmes de rejoindre le niveau de celles des hommes, même si leur revenu provenant d'une activité lucrative a été modeste. Logiquement donc, la hausse des rentes AVS est la manière la plus efficace d'augmenter le revenu perçu par les femmes sous forme de rentes. L'efficacité de l'AVS pour les femmes se voit dans le montant de leurs rentes: plus de trois quarts des femmes célibataires, veuves, divorcées ou séparées perçoivent une rente mensuelle supérieure à 1900 francs; 32 pour cent d'entre elles ont droit à la rente AVS maximale. Le premier pilier rétablit donc en partie l'équilibre, en permettant aux femmes ayant élevé des enfants de percevoir des rentes AVS d'un bon niveau. Pour elles, un supplément de rente AVS de 10 pour cent, comme le demande l'initiative, serait donc particulièrement bienvenu.

Les rentes AVS n'évoluent pas aussi vite que les salaires et des coupes dans les prestations du deuxième pilier s'annoncent dans un avenir proche. Le renforcement de l'AVS est donc la voie royale pour arriver à un niveau des rentes qui soit décent, en permettant à toutes et tous de vivre dans la dignité. Si l'on ne renforce pas l'AVS, toujours plus de retraités dépendront des prestations complémentaires.

De ce fait, je vous invite donc à soutenir cette initiative.