Ölberg ReversioConnect GmbH

Gesellschaft mit beschränkter Haftung · Wil (SG)

Handelsregister

Status
Aktiv
Eingetragen am
29.10.2026
Kapital
CHF 20'000
UID
CHE-157.105.803

Zweck

Die Gesellschaft bezweckt den Betrieb einer Online-Plattform für die private Arbeitsvermittlung, insbesondere im Bereich des sogenannten Reverse Recruiting, bei welchem Arbeitgeber nach geeigneten Arbeitnehmern suchen. Zudem bezweckt die Gesellschaft die Entwicklung, Bereitstellung und Erbringung von digitalen Dienstleistungen und Lösungen im Personalwesen im In- und Ausland. Zusätzlich bezweckt die Gesellschaft die Erbringung von Dienstleistungen in den Bereichen Marketing, Werbung und Employer-Branding. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten und sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen.

Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung
CH-ID
CH32041071968
Statuten
26.10.2026

Quelle: Schweizer Handelsregister (Zefix, Schweizerisches Handelsamtsblatt) und das kantonale Handelsregisteramt. · geprüft am 05.11.2026

Organe und Zeichnungsberechtigte

Gesellschafter und Geschäftsführer · Einzelunterschrift · von Zürich, Bronschhofen (Wil (SG))

seit 03.11.2026

Registermeldungen

  1. 03.11.2026 · Neueintragung

    Nr. 1006799901

    Neue Personen
    Patrick Klug · Gesellschafter und Geschäftsführer · Einzelunterschrift
    Veröffentlichter Text

    Ölberg ReversioConnect GmbH, in Wil (SG), CHE-157.105.803, AMP-Strasse 15, 9552 Bronschhofen, Gesellschaft mit beschränkter Haftung (Neueintragung). Statutendatum: 26.10.2026. Zweck: Die Gesellschaft bezweckt den Betrieb einer Online-Plattform für die private Arbeitsvermittlung, insbesondere im Bereich des sogenannten Reverse Recruiting, bei welchem Arbeitgeber nach geeigneten Arbeitnehmern suchen. Zudem bezweckt die Gesellschaft die Entwicklung, Bereitstellung und Erbringung von digitalen Dienstleistungen und Lösungen im Personalwesen im In- und Ausland. Zusätzlich bezweckt die Gesellschaft die Erbringung von Dienstleistungen in den Bereichen Marketing, Werbung und Employer-Branding. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten und sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen. Stammkapital: CHF 20'000.00. Nebenleistungspflichten, Vorhand-, Vorkaufs- oder Kaufsrechte gemäss näherer Umschreibung in den Statuten. Publikationsorgan: SHAB. Mitteilungen an die Gesellschafter erfolgen per Brief oder E-Mail. Gemäss Erklärung bei der Gründung der Gesellschaft wird auf eine eingeschränkte Revision verzichtet. Eingetragene Personen: Klug, Patrick, von Zürich, in Bronschhofen (Wil (SG)), Gesellschafter und Geschäftsführer, mit Einzelunterschrift, mit 200 Stammanteilen zu je CHF 100.00.