Assurance-chômage

L’assurance-chômage suisse couvre de nombreux salariés au moyen de cotisations salariales et patronales. Elle verse des indemnités journalières lorsque la personne est sans emploi, apte au placement, disponible et remplit les conditions de cotisation ou d’exemption. Elle finance aussi des mesures du marché du travail, l’indemnité en cas de réduction de l’horaire de travail et l’indemnité en cas d’insolvabilité dans des situations déterminées. Les assurés doivent collaborer avec les autorités de placement, rechercher un travail convenable et respecter les obligations d’annonce.